Programme de Formation
Itinéraire Pédagogique :
L'entreprise vit aujourd’hui dans un monde en pleine évolution. Des changements constants affectent sa stabilité et sa rentabilité, et modifient les forces en présence.
Ainsi, découvrir les enjeux du marketing stratégique : optimiser un produit, définir sa politique de prix, de distribution, de communication, développer son positionnement, gérer sa concurrence, etc.… sont des stratégies et des analyses indispensables à toutes entreprise qui veut développer son image, diffuser et vendre ses produits ou ses services et bloquer la concurrence.
Il est important d'en maîtriser les principes pour établir ses propres stratégies et donner les moyens à la force de vente de développer ses ventes. Le marketing stratégique fait le lien entre les orientations de la politique générale de l'entreprise et le plan d'actions. Il est la clé de voûte de l'action marketing au quotidien. Seul un marketing stratégique bien construit permet l'atteinte des objectifs de résultats.
Cette formation permettra aux participants d’acquérir une démarche pour développer une stratégie efficace dans les domaines du marketing et du développement commercial :
Objectifs de la formation :
Les Directeurs et Responsables marketing, chefs de groupe, chefs de produits, chefs de marché, Les Directeurs et Responsables commerciaux, Responsables comptes-clés, ayant en charge l'élaboration et l'optimisation des plans marketing clients.
Méthode pédagogique:
La méthodologie de formation est très interactive. Nous utilisons la méthode du coaching avec plusieurs exemples concrets mises en situation et ateliers pratiques dans lesquels nous proposons des outils de travail. (Nous ferons référence à la réalité de l’entreprise Tunisienne).
Tout au long du séminaire, chaque participant établi son propre plan d’action pour améliorer sa performance.
Programme :
Jour 1
Maîtriser le marché de la demande
Atelier 1 : identification, étude et exploration processus d'achat chez mes Clients (besoins, attentes, habitudes, critères de décision...)
Maîtriser le marché de l’offre
Atelier 3 : Maîtriser le marché de l’offre
Jour 2
Bien segmenter pour mieux cibler
Atelier 5 : Bien segmenter pour mieux cibler – Niveau National
Effectuer les meilleurs choix stratégiques
Atelier 6 : Effectuer les meilleurs choix stratégiques – Concepts de base
Jour 3
L’étude de marché – prévision du potentiel et parts de marché
Atelier 8 : Effectuer une étude du potentiel de marché par couple produit marché
Développer des plans d’action marketing et commercial solides par couple produit/marché Atelier 10 : Plan d’action Commercial
Jour 4
Gérer la force de vente
Atelier 12 : Gestion de la force de vente
1. Le vendeur dans sa perspective historique
2. Les grandes étapes d’une négociation de vente
3. Les différents types de ventes
4. Les différents rôles des vendeurs
5. Les carrières des vendeurs
6. Diriger une force de vente
7. Les éléments de prospective: vendre sans vendeurs ?
Atelier 13 : Gestion de la force de vente
Pratiques, outils et méthodes d'amélioration de la performance commerciale du vendeur
1. Planifier, organiser, budgétiser, gérer son temps et ses priorités
2. Gérer l'information client et comprendre les motifs d'achat
3. Communiquer, argumenter, négocier et convaincre
4. Prévenir les objections et vendre aux clients difficiles
5. Booster la conclusion et entraîner le client vers la concrétisation
6. Consolider sa relation avec ses clients
7. Gérer le stress au quotidien
8. Mener et dominer le processus de vente
La Distribution et tableau de bord
Atelier 14 : La Distribution
1. Les acteurs de la distribution
a. L’acteur principal: le distributeur
b. Les consommateurs, les producteurs et les autres
c. Les pouvoirs publics: les arbitres du jeu concurrentiel
2. Les stratégies des producteurs
3. Les différents types de circuits de distribution
4. Les stratégies des distributeurs
5. Les différents types de magasins
6. De la stratégie au management opérationnel
Atelier 15 : Pilotage de l’activité et indicateurs de performance
1. Evolution des ventes.
2. Evolution de la rentabilité.
3. Evolution de la part de marché par segment et par territoire.
4. Evolution du volume de vente moyenne par client, segment et territoire.
5. Evolution du nombre de clients.
6. Evolution du degré de satisfaction des clients.
7. Performance par rapport à la concurrence.
8. Innovation, lancement de nouveaux produits.
9. Image et réputation.
10. Ratios d’efficacité : ex. coûts de distribution/ ventes.
11. Qualité de service et délais de livraison.
12. Evolution du nombre de plaintes.
13. Réaction rapide et efficace aux besoins de clients.